对大多数企业，人事外包不是一个可选项，而是一个必选项。原因有四个：
一是政策不熟：用工、社保及公积金等相关的规定多，变化也快；如果不是专职人员，一般人都很难研究透；数据搜集及文件准备工作很耗时间；如果不事先准备好，肯定会跑冤枉路；手续不熟，现场办理，手忙脚乱；常常看到新手边打电话，边填表，排两次队，一天都过去了，手续却可能没有办完；
二是交通状况：
三是等待时间：
四是不熟悉用工政策，风险成本很高；现在路过劳动监察地点，经常会看到有人拿着合同告公司。如果不懂用工政策，合同草率，碰到难缠的员工，就会惹上官司，耗费大量的精力。由于劳动法在很多方面都是倾向于员工的，人事专职或兼职人员如果不熟悉政策，大多会败诉。
骏伯集团社保代理服务：
1、代买办理五险一金缴纳、增减员手续
2、代缴办理当地政策允许的社保、公积金补缴手续
3、办理年度一次社保、公积金基数调整手续
4、提供参保证明
5、提供公积金提取、按月转帐申请盖章材料
6、协助员工办理驻外医疗备案及撤销手续
7、协助员工按照当地政策规定报销生育医疗费或者申请生育津贴等相关待遇
8、协助员工办理跨区域养老保险、医疗保险、公积金转移
9、代为办理工伤申报手续
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我司介绍:
骏伯人力资源有限公司成立于2003年.至今已有15年的Hr行业经验!以良好的组织管理体系.成熟的运作和优质的服务树立了良好的品牌信誉.骏伯立足于广东辐射全国.截止目前全国均有300多个操作网点.直属分公司覆盖广东21地市以及北上广深!骏伯人力已为3000多家国内外企业提供人力资源外包服务.其中包括位列世界500强的知名公司.且获得一致好评!骏伯企业以人为本.客户至上的服务宗旨.为企业和人才提供诚信.专业.高效的人力资源服务.为客户提供专业的南宁社保代理，代买南宁社保服务！
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